معايير الحصول على شهادة المواءمة لتوفير بيئة عمل موائمة لذوي الاعاقة
اهتمت المملكة العربية السعودية بإصحاب التحدي من ذوى الإعاقة فقامت بعمل برامج لمساعدتهم للعمل والخروج إلى المجتمع ، فقامت بعمل شهادة المواءمة للمنشآت المتميزة، ويمكن التعرف علي كيفية الحصول عليها بالتفصيل، كما رسمتها هيئة الموارد البشرية و التنمية الاجتماعية في المملكة.
معلومات تهمك عن شهادة المواءمة
قامت السعودية مؤخراً بالاهتمام بأبطال التحدي من ذوى الإعاقة وذلك في ظل الحكومة الرشيدة للملك سليمان ونجله، حيث تمثل هذا الاهتمام في ما تفعله هيئة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والتي من دورها تقوم بعمل شهادة تسمى بالمواءمة والتي يكون الهدف منها استهداف الأعمال المناسبة لولائك الأشخاص وخلق أماكن كثيرة للعمل، بعد نجاحهم في عدة تدريبات محددة في برنامج يعمل على تطوير المجتمع من خلال تلك الفئة التي كانت مهمشة لسنوات بل وقرون عديدة، بل كانت في الماضي تعامل بأسوأ معاملة.
معاير وشروط للحصول على تلك الشهادة
عملت هيئة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على التحسين من المنشأة التي يعمل بها أبناءنا من ذوي الإعاقة من خلال تجهيز تلك المنشأة للعمل حيث قامت بعمل شهادة المواءمة و لكن يشترط للحصول عليها مجموعة من الشروط والضوابط مثل:
- التزام المنشأة بما حددته الهيئة.
- لا بد وأن تعرف المنشأة طبيعة ذوي الإعاقة .
- لابد من وجود أخصائين للتواصل في بعض الحالات مثل الإعاقة السمعية.
- هناك معايير يجب توافرها في مرافق المبني الداخلية والخارجية حيث تلائم عمل تلك الفئة مثل الإعاقات الحركية.
- لابد من وجود مواءمة في المنشأة للعمل مع ذوى الإعاقة حيث تنظر الهيئة إلى إمكانيات المبنى والمصعد الخاص بهم.
- يجب أن تكون هناك منتجات و خدمات بسيطة تصلح لعمل ذوي الإعاقة.
- يشترط وجود تقنية المعلومات والاتصالات في المنشأة.
- لابد من أن تتبع تلك المنشأة إلى أحد أدارات الموارد البشرية الموجودة في السعودية.
- مما سبق نجد أن هناك ملحوظ في المملكة العربية السعودية و ملكها وهذا الاهتمام غير مسبوق، و يتمثل هذا الاهتمام بتلك الشهادة الجديدة التي تحصل عليها أماكن ومنشآت مميزة ولكن يشترط لها عدة شروط قد سبق ذكرها، يرجع هذا لسعي الحكومة بتوفير حياة كريمة لأصحاب الإعاقات المختلفة.
